【完整版】布朗:文班是現象級球員 蓋不了他的投籃但要去消耗他

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6月6日訊 在今天結束的總決(jue) 賽G2中,尼克斯以105-104戰勝馬刺,大比分2-0領先。賽後,尼克斯主帥邁克·布朗接受了媒體(ti) 的采訪。以下是完整版采訪內(nei) 容。

布朗:真是一場精彩的比賽。他們(men) 打出了一波攻勢,我們(men) 也還以顏色,比賽過程中雙方一直有來有回。很明顯,他們(men) 在比賽末段發起了反撲,我們(men) 本有幾次可能會(hui) 崩盤。但小夥(huo) 子們(men) 一直在拚。我告訴他們(men) ,大家整個(ge) 賽季努力培養(yang) 團隊凝聚力,就是為(wei) 了應對這種時刻。無論對手打出怎樣的進攻高潮,無論比賽進行到什麽(me) 階段,我們(men) 都在互相鼓勵。不僅(jin) 是場上的球員,板凳席上的球員也在馬刺起勢時不斷互相打氣。我們(men) 在常規賽建立並延續至今的凝聚力,給球隊帶來了巨大的回報。我必須得談談米切爾·羅賓遜。我之前說過,維克托·文班亞(ya) 馬是現象級的,沒人能像他那樣打球。他能在不同的位置得分。在比賽最後的兩(liang) 個(ge) 關(guan) 鍵回合,我們(men) 讓羅賓遜去盯防他。最讓我驕傲的是,羅賓遜用了正確的方式去防守。文班亞(ya) 馬是現象級的,他如果投進了那就是投進了,你封蓋不了他,但你要去消耗他。你要用胸膛去對抗,高舉(ju) 雙手,在防守和卡位時做好這些細節。從(cong) 羅賓遜開始,到其他四名球員的卡位籃板。羅賓遜在可能決(jue) 定勝負的兩(liang) 個(ge) 回合裏,對世界上最具標誌性的球員做出了極其出色的防守。這太驚人了。

記者:我們(men) 一整年都在談論球隊的韌性。作為(wei) 教練,坐在場邊看著你的球隊一次次拚搏,扛過對手一波波的攻勢並最終拿下勝利,是什麽(me) 感受?

布朗:作為(wei) 教練,能知道你的球隊在心理上有多麽(me) 堅韌,感覺非常棒。無論麵臨(lin) 什麽(me) 局麵,無論比分如何,無論時間剩多少,看著他們(men) 不斷拚搏,這種感覺太美妙了。NBA的競爭(zheng) 極其殘酷,你很難經常體(ti) 驗到我在這支球隊所體(ti) 驗到的東(dong) 西。能和他們(men) 在一起絕對是一種樂(le) 趣。

記者:你提到了羅賓遜。你認為(wei) 他在那種關(guan) 鍵時刻,能以那種沉著冷靜和紀律性去防守文班亞(ya) 馬,這種特質是從(cong) 何而來的?

布朗:我是鄉(xiang) 村音樂(le) 的超級粉絲(si) 。我覺得當他聽鄉(xiang) 村音樂(le) 時,他會(hui) 感受到那種放鬆的氛圍,因為(wei) 我就是這樣。我猜他就是從(cong) 那兒(er) 汲取的能量。其實我也不知道,他天生就是這樣的人。他似乎從(cong) 來不會(hui) 情緒過於(yu) 高漲,也不會(hui) 過於(yu) 低落。我們(men) 讓他上場30秒然後換下他,或者讓他打7分鍾再換下他,他始終如一。我不知道他在第四節甚至全場打了多久,但我們(men) 把他派上場,他成功防成了一個(ge) 回合,我們(men) 讓他下來休息,然後再把他派上場,他依然保持同樣的狀態,上場並完成自己的工作。不過,鄉(xiang) 村音樂(le) 可能確實有點作用。

記者:你提出的那個(ge) 挑戰是比賽的關(guan) 鍵轉折點。能帶我們(men) 回顧一下你決(jue) 定挑戰的心理過程嗎?當時是什麽(me) 情況?

布朗:助理教練Jordan Brink在這方麵是大師,我以前就說過。我有一群出色的助理教練。哪怕是坐在替補席後麵的年輕教練也是如此。我甚至害怕其他球隊把他們(men) 挖走。我的教練組非常出色,我很驚訝至今還沒人邀請克裏斯·詹特去當主教練,他作為(wei) 主帥贏下過夏季聯賽冠軍(jun) ,是我們(men) 這裏的首席助教。我可以挨個(ge) 誇讚我的教練組,但Jordan Brink確實很棒,他幹這個(ge) 已經連續兩(liang) 年了。我完全依賴他。偶爾我會(hui) 失去理智,情緒激動地想和裁判理論,盡管我很喜歡這些裁判,但這種做法從(cong) 不奏效。所以我拚命嚐試去聽從(cong) Jordan Brink的指示,那個(ge) 挑戰百分百是他的決(jue) 定。

記者:卡爾-安東(dong) 尼·唐斯這兩(liang) 場比賽打出了你本賽季所見過的最全麵的表現。從(cong) 賽季初到現在,他接受自己的角色,注重細節,再到如今走向徹底成熟,你和他共同經曆了怎樣的心路曆程?

布朗:理應如此。他是一名非常出色的球員。我帶著戰術計劃執教,如果計劃行不通,是誰來調整?是他還是我?是我來調整。如果調整得還不夠,偶爾我們(men) 意見不一致時,我們(men) 會(hui) 溝通。溝通之後我再稍微調整一下,他感覺舒服了。當然,我們(men) 也會(hui) 遇到他不喜歡我的做法而退步的情況,這沒關(guan) 係。作為(wei) 教練,我的工作就是讓我們(men) 的攻防體(ti) 係適合所有的球員。如果你是非常出色的球員,我就必須做出更多的調整,或者我得比你付出更多。最終我們(men) 達到了一個(ge) 讓大家都舒服的階段。唐斯覺得舒服了,傑倫(lun) ·布倫(lun) 森舒服了,OG·阿努諾比舒服了,米卡爾·布裏奇斯也舒服了。對我來說,這就是常規賽的意義(yi) 。常規賽就是為(wei) 了找到屬於(yu) 球隊的節奏,為(wei) 季後賽做準備。這個(ge) 過程會(hui) 有很多起伏,我甚至渴望遇到逆境,因為(wei) 我們(men) 必須檢驗團隊在麵對困難時是否有足夠的凝聚力。如果我們(men) 能在常規賽挺過逆境,那麽(me) 當我們(men) 來到季後賽遇到任何問題時,因為(wei) 我們(men) 在常規賽已經克服過了,所以我們(men) 就知道該如何應對。

記者:整個(ge) 賽季跟著報道這支球隊的記者都知道你對蘭(lan) 德裏·沙梅特的評價(jia) ,你也無數次談論過他。但在他過去8場比賽中,有6場得分上雙,防守也非常出色。他是拿著非保障合同開始這個(ge) 賽季的。在這樣的關(guan) 鍵時刻,他能為(wei) 球隊如此沉穩地挺身而出,這說明了他怎樣的特質?這是否也印證了你對他的信任?

布朗:在我做功課研究尼克斯,爭(zheng) 取這份主教練工作時,我第一次開始密切關(guan) 注他。這說明了一點,不僅(jin) 是在這裏,縱觀他整個(ge) 漂泊的職業(ye) 生涯,他或許早就該得到更多的機會(hui) 。他在攻防兩(liang) 端所做出的貢獻,在這個(ge) 聯盟裏是非常難以尋覓的,尤其是結合他的體(ti) 型,以及他在心理和身體(ti) 上的強硬程度。我們(men) 給了他一個(ge) 機會(hui) ,向他展示了我們(men) 對他的認可,他欣然接受並打出了表現,我們(men) 對他充滿信心。

記者:你經常會(hui) 挨個(ge) 列舉(ju) 球員們(men) 的貢獻。但今天由於(yu) 犯規麻煩,早早就有球員接連站出來頂替空缺。似乎總是有人能挺身而出。能談談這點嗎?

布朗:你完全說對了。總會(hui) 有人挺身而出。在比賽的某段時間以及末段,羅賓遜在攻防兩(liang) 端對我們(men) 都至關(guan) 重要。你無法完全防死像德阿隆·福克斯這樣的球員,你隻能盡量消耗他。我們(men) 在下半場安排布裏奇斯去盯防福克斯,他很好地消耗了對手。當我們(men) 在進攻端陷入掙紮,以及我們(men) 把布倫(lun) 森換下場時,布裏奇斯在進攻端的表現同樣關(guan) 鍵。他一次又一次地命中關(guan) 鍵球,沙梅特投進了一些球,邁爾斯·麥克布萊德在末段替補登場命中了一記關(guan) 鍵三分。阿努諾比的突破依然極具殺傷(shang) 力。許多球員都做出了巨大貢獻,這就是你想要打造一個(ge) 團隊的原因,因為(wei) 任何一個(ge) 夜晚都可能成為(wei) 某位球員的爆發之夜。夥(huo) 計們(men) 不在乎個(ge) 人數據,他們(men) 願意為(wei) 彼此犧牲,最終我們(men) 找到了贏球的方法。

記者:你們(men) 一度取得了14分的領先優(you) 勢,隨後馬刺發起了反擊。他們(men) 打出了一波21-5的攻勢,迫使你叫了幾個(ge) 暫停。當馬刺起勢時,你在暫停期間試圖讓大家穩住陣腳,當時你傳(chuan) 達的信息是什麽(me) ?

布朗:保持冷靜。我們(men) 必須繼續殺入禁區,把球傳(chuan) 導起來;如果文班亞(ya) 馬撲過來,隻要出現空位就果斷出手,同時保護好球。但更重要的是退防。在那段時間裏,我們(men) 的轉換防守做得很差。他們(men) 迅速推進,在轉換中不斷衝(chong) 擊我們(men) ,所以我們(men) 必須做得更好。部分原因是我們(men) 必須努力將他們(men) 擋在禁區之外。我不斷告訴小夥(huo) 子們(men) ,我們(men) 必須更好地輪轉補位,必須在更高的位置延誤球,必須更快地退防,必須用卡位籃板來終結防守回合,然後我們(men) 需要跑動,需要殺入禁區,如果文班亞(ya) 馬補防過來,就把球往外分。

記者:你提到了這支球隊擁有的凝聚力。我知道每支球隊都不一樣,每個(ge) 賽季也各不相同。但這個(ge) 團隊具體(ti) 是如何促使你作為(wei) 教練不斷進化的?他們(men) 是如何推動你的?

布朗:他們(men) 在很多方麵推動了我,不光是球員,我的教練組也是。我的大門永遠敞開,無論誰帶著好點子來找我,我都很歡迎。當然,最終由我來為(wei) 球隊拍板決(jue) 定,但我的助教和球員們(men) 從(cong) 不害怕走進我的辦公室對我說,嘿,我們(men) 嚐試這個(ge) 戰術吧。同樣地,如果我布置了戰術,他們(men) 也不會(hui) 害怕提出異議,告訴我再考慮考慮,覺得那不是最好的選擇。就像第一場的最後階段,我在衝(chong) 裁判大吼大叫,白白浪費精力,其實裁判幹得很出色。我當時失去了理智,裏克讓我安靜點。我接受了建議,因為(wei) 他是對的,我確實需要冷靜。這種情況不僅(jin) 發生在上一場,也不僅(jin) 發生在裏克身上,球員和其他教練也會(hui) 直言不諱。我們(men) 擁有的這種凝聚力和信任感,更重要的是,他們(men) 都不害怕看著我的眼睛,指出我需要改進的地方,對我嚴(yan) 格要求,這對我來說意義(yi) 重大。

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