6月3日訊 中超聯賽前15輪戰罷，在接受“上遊新聞”采訪時，重慶銅梁龍俱樂(le) 部總經理李平談到了球隊的情況。
——談保級分數線
李平：今年的保級分數不一定會(hui) 比去年低。比如天津看起來積分不高，但還是有競爭(zheng) 力，如果下半年成績變好，就有可能把保級分數抬上去。我覺得是28分。過去中超比較穩妥的保級分數是33分，今年中超最低的扣分是扣5分，所以我們(men) 認為(wei) 保級分數在28分左右。
——評價(jia) 劉建業(ye)
李平：劉導挺好的。跟外界對他的評價(jia) 一樣，我認為(wei) 他是一個(ge) 很務實的人，在現有條件下做到了最好的指揮和安排。手下大部分是年輕球員，這些“原材料”能整合好，打出了好的比賽，這就是主教練能力的體(ti) 現，這方麵劉導做得非常好了。你要考慮劉導還不到40歲，1987年出生作為(wei) 主教練來說很年輕，就跟19歲踢中超一樣，我覺得這是很了不起的成績。
——談是否衝(chong) 擊亞(ya) 冠資格
李平：成績順其自然。競技體(ti) 育拚不拚、有沒有認真比賽，無論是媒體(ti) 、球迷還是相關(guan) 部門，所有人都在‘監督’你。每場比賽隻有派出目前能派出的最好陣容全力以赴，最後的輸贏才能接受。當然，我們(men) 是升班馬，年輕的隊伍輸贏都正常，有時候會(hui) 交學費，有時候運氣好了也贏了強隊。鍛煉隊伍是相對的，不是犧牲成績鍛煉隊伍，不能為(wei) 了鍛煉隊伍全上一幫小孩！球隊三連敗、五連敗，（這個(ge) 情況）起不到鍛煉的效果。我認為(wei) ，年輕球員在贏球的時候更能漲球；如果年輕球員遇到連敗，信心都打沒了，還怎麽(me) 去鍛煉呢？
——自負盈虧(kui) 的目標完成了多少
李平：整體(ti) 情況還不錯，應該說有希望（收支平衡）。但現在才半年，下半年沒辦法預測。隻能說如果下半年營收和上半年持平，或者更好的話，今年是有很大機會(hui) 完成收支平衡的。這種收支平衡，要連續完成三年才算比較穩定。今年我們(men) 享受了很多紅利，比如重返中超的票房紅利、年輕球員薪資不高的成本紅利等，這些紅利不是每年都有的。
——談引援
李平：引援方麵不太方便透露具體(ti) 情況，我隻能說專(zhuan) 業(ye) 的人幹專(zhuan) 業(ye) 的事，引援肯定會(hui) 聽教練組和技術團隊的意見。我相信他們(men) 肯定有規劃，我們(men) 會(hui) 在中超間歇期討論下半賽季乃至明年的球員規劃。