瓜迪奧拉正式卸任曼城主帥，留下20座獎杯與(yu) 一個(ge) 精心設計的過渡方案。俱樂(le) 部體(ti) 育總監維亞(ya) 納已主導接班計劃多時，且獲瓜帥本人支持。
外界對曼城後瓜帥時代有兩(liang) 種預判：一是短期內(nei) 難以複製成功，二是根本不可能延續輝煌。但第三種可能正在浮現——持續進化的體(ti) 係本身。瓜迪奧拉打造的陣容始終處於(yu) 動態調整中，戰術理念與(yu) 人才梯隊不斷迭代。即便最頂尖的智慧隨他離去，"瓜氏房屋"未必傾(qing) 塌。
接班人儲(chu) 備是計劃關(guan) 鍵。恩佐·馬雷斯卡被視為(wei) 首選，這位2023年曼城歐冠奪冠時的助教被瓜帥稱為(wei) "世界最佳教練之一"。備選名單同樣厚實：四屆英超冠軍(jun) 文森特·孔帕尼，曾以隊長身份隨瓜帥兩(liang) 奪聯賽冠軍(jun) ；哈維·阿隆索與(yu) 哈維也在觀察名單之列。剛率切爾西奪英超冠軍(jun) 的某"瓜帥門徒"已證明這套方法論的可遷移性。
上賽季曼城經曆瓜帥治下最低積分且無冠，但本賽季以聯賽杯、足總杯雙冠反彈。俱樂(le) 部將此定義(yi) 為(wei) "連續性工程"而非重建。維亞(ya) 納領銜的智囊團認為(wei) ，持續運轉的進化機製與(yu) 人才輸送帶，比任何個(ge) 人都更能抵禦震蕩。